Discriminación por discapacidad: Una mirada más cercana

Una definición más profunda de discriminación por discapacidad puede incluir:

1. La discriminación a favor de las personas sin discapacidades.
2. La discriminación y los prejuicios sociales contra las personas con discapacidades y las que se cree que tienen discapacidades.

La discriminación por discapacidad califica a las personas que se definen por su discapacidad como inferiores a una persona sin discapacidad.

La discriminación por discapacidad puede contribuir a la falta de acceso a:

• Subtítulos
• Cortes de la acera (o rampas en la acera)
• Entradas accesibles

Generalizar y estereotipar a las personas con discapacidades es increíblemente perjudicial. A menudo, las personas con discapacidades son vistas como algo trágico o inspirador. Algunos ejemplos de esto son: 

• Historias de personas con discapacidades que son recompensadas por hacer cosas que la mayoría de las personas con discapacidades no pueden hacer.
• Historias de elogios a una persona sin discapacidades que ayuda a alguien con una discapacidad.
• Una imagen de una persona con una discapacidad levantando pesas con un texto que diga: “Cuál es tu excusa?” o un texto similar.
• La creencia de que sacrificar a los adultos mayores o inmunodeprimidos por el COVID-19 es un mal necesario para “volver a la normalidad”.

Las palabras y frases denigrantes utilizadas para describir a una persona o grupo de personas con discapacidades pueden incluir:

• Necesidades especiales
• Minusválidos
• En silla de ruedas
• Estacionamiento y baño para discapacitados
• Etiquetas de funcionamiento como bajo funcionamiento o alto funcionamiento
• Estúpido

La discriminación por discapacidad es:

Cuando las personas interiorizan las ideas y los prejuicios de la sociedad que ven la discapacidad como “otra”, indeseable, trágica, algo que hay que rechazar o compadecer. Pueden empezar a odiar lo que son. Pueden empezar a pensar que son menos que humanos.

La discriminación lateral por discapacidad es:

Cuando una persona con una discapacidad discrimina a otra persona que tiene una discapacidad.

No basta con conocer la definición de discriminación por discapacidad. Debemos convertirnos en detractores de la discriminación por discapacidad. ¿Pero cómo? Tenemos que desarrollar estrategias para contrarrestar la discriminación por discapacidad. Tenemos que actuar. Tenemos que denunciarla cada vez que la veamos. A continuación, algunas formas de luchar contra la discriminación por discapacidad cuando la observes:

• Desafía las prácticas de la discriminación por discapacidad.
• Deja de utilizar palabras y frases discriminatorias. Nuestras palabras pueden amplificar la dignidad y el respeto, por lo que debemos hablar de las personas con discapacidades en consecuencia, como personas que merecen dignidad, respeto, admiración y amor.
• Ayuda a los demás a mejorar cuando muestran discriminación por discapacidad.
• Debemos compartir nuestras experiencias vividas.

Cuando luchamos contra la discriminación por discapacidad, creamos un mundo mejor y más justo para quienes viven con discapacidades. Más información sobre los derechos legales de personas con discapacidades.